Referenscase
Kommunen stod inför en period med hög arbetsbelastning inom myndighetsutövning och behövde omgående förstärkning i utredningsarbetet. För att undvika ökade handläggningstider och påverkan på rättssäkerheten var det avgörande att den konsult som tillsattes snabbt kunde ta ansvar för egna ärenden och fungera väl i arbetsgruppen.
CareOn genomförde en riktad matchningsprocess där kompetens, erfarenhet och personligt arbetssätt vägdes mot verksamhetens specifika behov. Särskild vikt lades vid konsultens förmåga att snabbt komma in i nya arbetsmiljöer, arbeta strukturerat och hålla hög kvalitet i dokumentationen. Den konsult som presenterades hade lång erfarenhet av utredning enligt SoL och LVU, god vana av kommunens verksamhetssystem och dokumenterat gott samarbete från tidigare uppdrag.
Efter en kort introduktion tog konsulten omedelbart ansvar för egna ärenden och arbetade självständigt med både utredningar, dokumentation och samverkan.
CareOn säkerställde kontinuerlig uppföljning med både chef och konsult för att tidigt fånga eventuella behov och skapa goda förutsättningar för en hållbar leverans.
Fokus i uppföljningen låg på:
”Konsulten kom in snabbt, tog ansvar direkt och fungerade mycket väl i vår verksamhet. Arbetet har genomförts med hög kvalitet och god självständighet.”
— Enhetschef, Individ- och familjeomsorg
Vi söker dig som vill arbeta som handläggare eller chef inom IFO samt vård och omsorg
